COURS // PSY9533 Rôle du psychologue I/O dans l'appréciation de la performance au travail

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Trimestre Cours Groupe
  • Cycle : 3
  • Nombre de crédits : 3
  • Discipline : Psychologie

Description

Ce cours a pour but de se familiariser avec la gestion de la performance organisationnelle et l'évaluation du rendement des employés de façon à pouvoir implanter et évaluer tant la performance individuelle, qu'organisationnelle et d'équipe ou de projet. Ce cours porte donc sur les modèles théoriques de performance, sur les outils et techniques d'évaluation du rendement de même que sur la rétroaction aux acteurs organisationnels.

Conditions d'accès

Être inscrit au doctorat en psychologie

Les modalités et horaires présentés sont à jour au moment de la recherche. Ils n'impliquent pas d'engagement ni d'obligation de la part de l'UQAM d'offrir ces cours. L'UQAM se réserve également le droit de modifier les modalités et les lieux des cours qu'elle offre.

Places disponibles réservées à votre programme
(Étudiants libres: entrez le code 9999)
Ce cours n'est pas offert lors de ce trimestre.

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Enseignant
  • Non disponible

Horaire et lieu

Ce cours est donné en présentiel.
Jour Date Heure Lieu (Local) Type
Mardi Du 11 janvier 2027
au 23 avril 2027 		De 14h00 à 17h00 Cours magistral
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