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CodeTitreGradeCrédits
3240Maîtrise en kinanthropologie, profil professionnel, concentration en ergonomie Maître ès sciences, M.Sc.45
Trimestres d'admission Contingent Campus Autres caractéristiques
Admission continue Programme contingenté Montréal Offert avec d'autres établissements

Cours à suivre et horaires

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Trimestre Cours Groupe

(Sauf indication contraire, les cours comportent 3 crédits. Certains cours ont des préalables. Consultez la description des cours pour les connaître.)

Cours obligatoires (39 crédits):

Bloc 1: Connaissances théoriques et pratiques (27 crédits):

Bloc 2: Formation pratique (12 crédits):

Cours complémentaires (6 crédits):

des cours parmi les suivants pour un total de six crédits:

Volet sur l'apprentissage et la formation professionnelle (département d'éducation et formation spécialisées de l'UQAM)

Volet réadaptation (avec la participation de l'Université de Sherbrooke, offert à Longueuil)

Volet sur les aspects cognitifs du travail humain (avec la participation de l'École Polytechnique et de l'ÉTS)

Volet sur les aspects socio-organisationnels du travail (département d'organisation et ressources humaines de l'UQAM)

Volet sur la gestion de projet en ergonomie (département de management et technologie de l'UQAM et ÉTS)

Volet sur la conception en ergonomie (département de génie mécanique de l'ÉTS)

Remarque: Le candidat voudra bien prendre note que les activités au choix dans ce programme et énumérées ci-dessus ne peuvent être offertes à chacun des trimestres (automne, hiver ou été).

Cheminement type de l'étudiant à temps plein

PREMIÈRE ANNÉE

Trimestre d'automne  Trimestre d'hiver  Trimestre d'été 
[KIN7200]  [KIN7205]  [KIN7210] 
[KIN7215]  [ERG800]  + 1 cours complémentaire 
[KIN7220]  [KIN7220] 

DEUXIÈME ANNÉE

Trimestre d'automne  Trimestre d'hiver  Trimestre d'été 
[KIN7300]  [KIN7230]  [KIN7320] 
[JUR6615] + 1 cours complémentaire  [KIN8105]  [KIN8105] 


Conditions d'admission

Le candidat doit être titulaire d'un baccalauréat ou l'équivalent en kinanthropologie, en kinésiologie, en sciences de l'activité physique, en physiothérapie, en ergothérapie, en génie ou en une autre discipline connexe. Le programme peut aussi accueillir des personnes détenant un baccalauréat en psychologie, en relations industrielles, en sciences administratives ou de la gestion ou en une autre discipline connexe mais ces personnes devront suivre préalablement une formation d'appoint sur la motricité humaine au premier cycle afin de s'assurer de leur réussite aux cours de la maîtrise sur les aspects cinésiologiques, physiologiques et perceptivomoteurs de l'activité humaine.

Capacité d'accueil

Ce programme est contingenté sous forme de cohortes annuelles de seize étudiants.

Objectifs

Le programme avec spécialisation en ergonomie permettra à l'étudiant d'acquérir les compétences relatives à l'intervention ergonomique. L'étudiant devra être en mesure de réaliser une intervention suivant une approche globale dans différents secteurs d'entreprises, d'ajuster et de dimensionner son intervention selon la nature de la demande en réalisant des analyses qualitatives et quantitatives et ce, dans une perspective d'amélioration des situations de travail. Ce programme multidisciplinaire offre une formation très appliquée afin de permettre aux étudiants de faire des liens entre la théorie et la pratique: mises en situation, études de cas, laboratoires et stages en milieu de travail.

Mention sur le diplôme

Le nom de la concentration en ergonomie sera mentionné sur le diplôme des étudiants concernés.

Protocole d'entente

Ce profil est offert en collaboration avec l'École de technologie supérieure (ÉTS).

Frais

Pour les fins d'inscription et de paiement des frais de scolarité, ce programme est rangé dans la classe A.

Régime et durée des études

Temps complet: deux ans Temps partiel: quatre ans

Basé sur les renseignements disponibles le 2010-03-04

Ancienne version affichée - mise à jour le 2010-03-04

Trimestre de la versionStatut de la version
Automne 2023 À jour
Automne 2020 Ancienne
Hiver 2020 Ancienne
Automne 2013 Ancienne
Hiver 2013 Ancienne
Hiver 2010 Ancienne
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